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« Je veux que mes arrière-arrière-arrière petits-enfants sachent quels sont les principes que j'ai défendus par l'entremise de Arbonne. »
- Petter Mørck, fondateur

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La vision

En 1965, Petter était chef de la division de maquillage et soins de la peau d'une entreprise en Norvège. Il n'aimait pas que de nombreux produits soient fabriqués à partir d'ingrédients néfastes pour la peau. Il avait alors confié à sa femme qu'il souhaitait mettre au point une gamme de produits de soins de la peau qui se démarquerait. Avant l'avènement du marketing « vert », Petter avait une vision écologique. Les conversations à table ont mené à une tonne d'idées que Petter a mises sur papier puis peaufinées pour créer les principes de base pour l'ensemble de son travail :

Mettre au point, fabriquer et vendre des produits de soins de la peau d'une qualité inégalée qui sont purs, sûrs et procurent des résultats bénéfiques.

Créer et coordonner des occasions significatives et stimulantes pour les gens à la recherche de récompenses financières, professionnelles, sociales et culturelles supérieures à tout ce que l'on trouve dans l'industrie.

Contribuer sur le plan local, national et international à l'amélioration de notre environnement écologique, social et culturel.

Alors qu'elle comptait à peine une poignée de conseillers indépendants, Arbonne a publié un catalogue comprenant 19 produits. Arbonne faisait la promotion de produits à base d'ingrédients botaniques en misant sur une nouvelle approche – purs, sûrs, bénéfiques. Petter venait de provoquer une révolution.

Aujourd'hui, l'entreprise d'envergure mondiale réalise des revenus de plus de 500 millions de dollars et compte plus de 200 000 conseillers indépendants. Les produits de soins de la peau, de nutrition, de soins capillaires, de cosmétiques et de soins pour bébé sont vendus aux États-Unis, au Canada, en Australie, au Royaume-Uni, en Pologne, et au Nouvelle-Zélande.

Une passion contagieuse

Petter avait travaillé pour une autre entreprise de vente directe avant de fonder Arbonne. Il comprenait la valeur de bâtir une équipe gagnante qui motivait chacun des membres à réussir. Il souhaitait que l'occasion de démarrer une entreprise Arbonne ait un effet aussi transformateur que les produits Arbonne.

Pour Petter, le succès ne dépendait pas uniquement des profits réalisés. Il valorisait chaque conseiller indépendant comme personne, ami, mentor et étudiant. Il a inspiré tous ceux qui l'ont côtoyé à rêver grand, croître sur le plan professionnel et personnel, et célébrer souvent en équipe et en famille.

En passant du temps avec Petter, on se rendait compte que sa passion, son intégrité et sa volonté de bien faire étaient aussi contagieuses que son désir d'aider les gens à atteindre l'autonomie financière. La culture de Arbonne a évolué de façon naturelle. Chaque membre de la famille se sent important, soutenu et capable de réaliser ses rêves. Au siège social de Arbonne, la transformation personnelle était symbole de réussite.

Petter a transformé son idée en magnifique vision. Il a partagé cette vision avec d'autres gens qui ont à leur tour eu envie, encore et encore, d'en parler à d'autres. La transformation d'une personne déclenchait un changement chez une autre.

Après presque 40 ans, nous comprenons pourquoi nous faisons toujours partie du paysage et nous savons que nous continuerons d'en faire partie encore longtemps — grâce à la combinaison de produits fantastiques et de gens extraordinaires qui travaillent ensemble pour s'améliorer et améliorer le monde.

Les conseillers indépendants Arbonne en vedette ont atteint le niveau de vice-président régional ou de vice-président national. Le nombre moyen de conseillers indépendants Arbonne actifs qui ont atteint ce niveau et la rémunération moyenne figurent dans le Sommaire de rémunération des conseillers indépendants Arbonne affiché sur arbonne.ca.

Ces témoignages sont présentés à titre indicatif uniquement et ne constituent pas des prévisions de revenus. Les résultats obtenus par les conseillers indépendants Arbonne dont il est question sont atypiques, et les conseillers indépendants Arbonne potentiels ou actuels ne devraient pas s’y fier pour établir leurs attentes de revenus. Les résultats réels de chaque conseiller indépendant Arbonne varieront en fonction du temps, des efforts, des compétences et des ressources individuels. Arbonne ne fournit aucune garantie en ce qui concerne le revenu.

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